Rekrutmen Lowongan Pt Barata Indonesia (Persero) Besar Besaran Tahun 2018

LOWONGANKERJA15.COM - Rekrutmen Lowongan PT Barata Indonesia (Persero) Besar Bemasukan Tahun 2018. Wawancara kerja biasanya mempersembahkan beberapa pertanyaan yang sangat mencari kepribadian dan kompetensi anda dalam bekerja dan semangat untuk posisi yang anda lamar. Salah satu pertanyaan wawancara kerja secara umum yaitu alasan ketertarikan Anda bekerja diperusahaan yang anda lamar. Ketertarikan menjadi alasan utama pelamar untuk bekerja di sebuah perusahaan. Oleh alasannya itu pewawancara akan menanyakan pertanyaan ini kepada Anda alasannya pihak perusahaan ingin melihat latar belakang atau alasan yang membuat anda tertarik kerja di perusahaan tersebut. Gambaran jawabanan atas pertanyaan itu cukup sederhana yaitu terkait dengan bab dari perusahaan tersebut yang membuat anda tertarik dan fokus bekerja pada posisi yang ada lamar. Beberapa jawabanan yang seharusnya Anda balasan yaitu Budaya kerja dan kualitas Terusan yang sangat baik membuat anda tertarik dan merasa cocok bergabung alasannya sesuai dengan nilai-nilai yang anda anut dan anda yakini. Kemudian Anda juga bisa menyampaikan bahwa engkau ingin menambah pengalaman serta membuatkan kemampuan atau potensi dan keprofesionalitasan yang baik. Jangan sekali-kali memdiberi jawabanan yang tidak cocok dan spesialuntuk mementingkan diri sendiri ibarat tertarik alasannya penghasilan yang tinggi, ataupun bisa menghemat uang alasannya lokasi yang tidak jauh dari rumah. Berikut ini yaitu isu terbaru terkena rekrutmen kerja dari perusahaan PT Barata Indonesia (Persero) tahun 2018. Dikabarkan PT Barata Indonesia sedang membuka peluang berkarir kepada bakat muda yang berpendidikan sarjana dan Diploma untuk banyak posisi. PT Barata Indonesia Persero ialah tubuh perjuangan milik negara yang mempunyai tugas dalam bidang engineering procurement and construction (EPC). PT Barata Indonesia mempunyai tiga bisnis utama termasuk pengecoran, dalam bidang peralatan dan Perkeretaapian, industri kimia, gula dan pertambangan. Kemudian perusahaan Barata juga menjalankan bisnis utama di bidang manufaktur untuk bidang Migas, pabrik minyak kelapa sawit dan gula, Bahkan Barata Indonesia juga mengoperasikan bisnis termasuk bidang pembangkit listrik, industri gula dan minyak kelapa sawit

Kembali diperlukan calon pegawai gres di lingkungan Barata Indonesia untuk memenuhi kebutuhan sumber daya insan untuk ditempatkan di Kantor Pusat dan Kantor Cabang  melalui lowongan kerja sebagai diberikut




1. STAFF ADMINISTRASI
KUALIFIKASI :
- D3 Manajemen 
- D3 Kearsipan
- Mempunyai kemampuan manajemen yang baik
- Memahami dasar-dasar pengarsipan
- Mampu mengoperasikan software Ms Office dan pendukungnya
- Diutamakan berpengalaman dibidang manajemen min 1 tahun

2. STAFF HRD
KUALIFIKASI :
- D3 Manajemen
- Memiliki pengetahuan tentang sistem dan manajemen HRD
- Aktif, kreatif dan memahami area kerja bidang HRD
- Memahami sistem rekrutmen, pelatihan dan pengembangan SDM
- Memahami undang-undang ketenagakerjaan dan hubungan industrial
- Diutamakan berpengalaman di Administrasi HRD minimal 1 tahun

3. STAFF MARKETING
KUALIFIKASI :
- D3/S1 Manajemen Pemamasukan
- Memiliki kemampuan market intelligence & market analyst/research
- Percaya diri, berpenampilan menarikdanunik (goodlooking) & fasionable
- Memiliki kemampuan negosiasi, komunikasi, interpersonal skill dan presentasi yang baik
- Memiliki pengalaman sebagai marketing 

4. AUDITOR
KUALIFIKASI :
- S1 Akuntansi
- Mengerti kegiatan database keuangan
- Memahami penyusunan budget & laporan keuangan
- Memahami perpajakan & manajemen keuangan
- Memiliki pengalaman di Kantor Akuntan Publik atau pengalaman sebagai internal auditor minimal 1 tahun 
- Memiliki kemampuan anlisa yang tinggi & memahami metode audit

Instrument Engineer (Kode: IE)

S1 Teknik Fisika
Memiliki pemahaman teknis di bidang project design
Memiliki pengetahuan terkait manajemen proyek
Memiliki pemahaman teknis di bidang rekayasa engineering terutaman untuk instalasi & instrumen (plant)
Menguasai dan jago mengoperasikan software engineering

HSE Officer (Kode: HSE)


D4 Teknik K3 / S1 Teknik Lingkungan
Memahami flow proses produksi bidang Foundry / Manufacturing / Konstruksi
Memahami sistem dan mekanisme K3LH (perencanaan, implementasi & laporan)
Bersertifikasi Ahli K3 Umum
Diutamakan berpengalaman sebagai Officer K3 di pabrik atau proyek konstruksi


Risk Management Staff (Kode: RM)

D3/S1 Teknik Mesin / Teknik Industri
Memahami flow proses produksi bidang Foundry / Manufacturing
Memahami sistem manajemen produksi dan permasalahannya
Memahami dasar-dasar proses identifikasi resiko
Memiliki analitycal thinking yang tinggi
Diutamanakan berpengalaman di bidang manajemen risiko


Supply Chain Staff (Kode: SC)

D3/S1 Teknik Mesin
Menguasai dasar-dasar PPC & Gambar Teknik
Mengerti / memahami flow proses produksi dan manajemen proyek
Memahami mekanisme pembelian & pengadaan barang (export import)
Memiliki pemahaman tentang spesifikasi metode equipment
Diutamakan berpengalaman di bidang PPC, Purchasing / Logistic

Maintenance Staff (Kode: MT)

D3 Teknik Mesin
Memahami dasar-dasar permesinan & elektrikal
Memahami detail komponen mesin dan kelistrikan
Memahami PLC dan Manajemen Perawatan Mesin
Diutamakan berpengalaman di bidang maintenance

Estimator Staff (Kode: ES)

D3/S1 Teknik Mesin
Memahami perencanaan & perhitungan biaya proyek
Memahami gambar metode & cutting plan
Mengerti hukum tender pribadi maupun elektronik
Paham proses produksi manufacturing secara umum


Quality Control Staff (Kode: QC)


D3/S1 Teknik Mesin
Memiliki kemampuan dalam membaca gambar metode
Paham tentang material beserta spesifikasinya
Menguasai / bisa mengoperasikan software AutoCAD / Shop Drawing
Mengerti dan memahami teori / dasar-dasar ilmu pengelasan dan ilmu logam
Memahami proses manufacturing, machining, dan mekanisme inspeksi

Production & Planning Control Staff (Kode: PPC)

D3/S1 Teknik Mesin, Teknik Industri
Menguasai dasar-dasar PPC & Gambar Teknik
Mengerti / memahami flow proses produksi & Procurement
Mampu mengoperasikan kegiatan Ms. Office & Ms. Project
Memahami perencanaan kebutuhan material (MRP) & Inventory
Diutamakan mempunyai pengalaman di bidang PPC/Gudang/Logistic

Jika mitra kawan mempunyai ketertarikan untuk bekerja dalam perusahaan Barata Indonesia, silakan ikuti mekanisme lowongan pekerjaan sebagai diberikut 



Hanya kandidat terbaiklah yang akan diproses
Semua tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun
Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerap kali terjadi
Semoga Rekrutmen Lowongan PT Barata Indonesia (Persero) Besar Bemasukan Tahun 2018 berkhasiat bagi pencari kerja
Pendaftaran dilakukan spesialuntuk dengan sistem Online
Tertarik, Silakan Daftar
Tag : BUMN
0 Komentar untuk "Rekrutmen Lowongan Pt Barata Indonesia (Persero) Besar Besaran Tahun 2018"

Back To Top