LOWONGANKERJA15.COM - Situs Lowongan Kerja Terpercaya di Indonesia - Lowongan Kerja Terbaru Bank Jateng Besar Bemasukan. Dalam memperoleh pekerjaan yang baik dan cocok untuk di bidang anda Sebaiknya anda review terlebih lampau kriteria loker yang engkau baca. Jangan hingga pada loker tersebut tidak mempunyai kesamaan pada skill yang anda miliki lantaran satupun persyaratan yang kurang otomatis engkau bisa kalah bersaing dengan pelamar yang lengkap. Untuk itu dalam mencari lowongan baik itu secara offline maupun online sebaiknya rencanakan dan Perkecil pencarian Anda sesuai dengan bakat yang anda miliki bila sebuah pekerjaan dilakukan dengan minat dan hobi anda dimungkinkan nantinya bila anda terpilih engkau merasa bahagia melaksanakan pekerjaan tersebut tanpa ada tekanan. Kemudian dalam melaksanakan pencarian Sebaiknya anda sesuaikan persyaratan berkas yang diminta. Jangan hingga Anda mempersembahkan keterangan yang tiruan atau pun menambah-nambah keahlian yang tidak punya. Hal ini akan semakin memperkeruh anda dan membuat reputasi engkau memburuk. Sebaiknya lakukan hal yang jujur Jika mempunyai kemampuan yang minim sebaiknya Tuliskan juga menyerupai halnya tersebut. Berikut ini kembali kami hadirkan sebuah lowongan kerja terbaru dari perusahaan Bank Jateng tahun 2018. Dikabarkan Bank Jateng membuka peluang berkarir kepada bakat muda yang berpendidikan sarjana dan diploma untuk mengisi posisi jabatan menarikdanunik. Bank Jateng atau lebih dikenal sebagai Bank Jawa Tengah ialah sebuah perusahaan perbankan dengan menerapkan sistem keuangan yang bisa meningkatkan perekonomian masyarakat khususnya di wilayah Jawa Tengah. Tahukah anda bahwa bank pembangunan tempat Jawa Tengah ini berpusat di Kota Semarang dan mempunyai sejarah terbentuk di tahun 1963. Bank Jateng dibuat secara khusus dalam memmenolong pemerintah untuk melaksanakan pembangunan di daerah. Dalam membentuk sumber daya insan yang berpotensi sekarang Bank Jateng membuka lowongan kerja sebagai diberikut
Posisi :
Credit Officer
Area Credit Officer
Area Relationship dan Collection Officer
Internal Control Unit
Unit Head
Mikro Area Manager
Sales Officer
Relationship Officer
Analis Kredit Mikro (AKM)
Pemasar (PSR)
Frontliner dan Administrasi (FLNA)
Persyaratan Umum
- Pelamar dengan Pria / Wanita
- Pelamar dengan Usia Maksimal 27 tahun untuk Jabatan Credit Officer, Sales Officer, Relationship Officer
- Pelamar dengan Usia Maksimal 32 tahun untuk Jabatan Mikro Area Manager, Unit Head, Area Credit Officer, Area Relationship and Collection Officer, Internal Control Unit
- Pelamar Memiliki sepeda motor dan SIM C
- Pelamar dengan Pendidikan minimal D3 (Diploma)
- Pelamar dengan IPK minimal 2.75 Perguruan Tinggi Negeri / 3.00 Perguruan Tinggi Swasta dari skala 4.00
- Pelamar Tidak mempunyai kekerabatan kekeluargaan antar karyawan/karyawati Bank Jateng s/d derajat ke-2 (hubungan suami istri maupun kekerabatan kekeluargaan lain menyerupai anak, saudara kandung, menantu ataupun ipar)
- Pelamar Memiliki semangat dan daya juang yang tinggi, kedisiplinan dan kejujuran
- Pelamar Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan ketrampilan yang diperlukan
- Pelamar Memiliki kemampuan organisasi yang baik
- Pelamar Sehat secara jasmani dan rohani dan bebas dari efek narkotika dan zat adiktif lainnya
- Pelamar Memiliki integritas yang baik, disiplin dan berkomitmen baik
- Pelamar Sanggup dan bersedia ditempatkan dimana saja sesuai kebutuhan wilayah kerja Bank Jateng
- Pelamar Berkelakuan baik dan belum pernah di aturan lantaran tindak pidana kejahatan yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Kepolisian
- Pelamar dengan Berpenampilan rapi dan menarikdanunik
Credit Officer
- Diutamakan berpengalaman min 2 tahun dalam analisa kredit perbankan/lembaga keuangan mikro
- Lebih diutamakan dari analis kredit dari perbankan mikro
- Pelamar dengan Berpengalaman sebagai marketing diperbankan min 2 tahun
- Pelamar dengan Memiliki perilaku independent dalam mengambil rekomendasi analisa kredit
- Pelamar dengan Memiliki mitigasi resiko kredit yang baik dan mahir mengoperasilan komputer (ms.office,internet,dll)
Area Credit Officer
- Pelamar dengan Berpengalaman min 3 tahun dalam analisa kedit perbankan/lembaga keuangan mikro
- Pelamar dengan Memiliki kemampuan menganalisa kredit mikro ( analisa keuangan,jaminan, legal )
- Pelamar dengan Memiliki ketrampilan mitigasi resiko kredit yang baik
- Pelamar dengan Mampu bekerja dengan tekanan
- Pelamar dengan Memiliki perilaku independent dalam mengambil rekomendasi analisa kredit
- Pelamar dengan Memahami karakteristik perjuangan disegmen mikro
Area Relationship dan Collection Officer
- Pelamar dengan Memiliki pengalaman min 3 tahun dalam penagihan
- Pelamar dengan Memiliki kemampuan negosiasi
- Pelamar dengan Memiliki keterampilan untuk melaksanakan hard dan soft collection
Internal Control Unit
- Pelamar dengan Berpengalaman min 3 tahun dalam analisa kedit dan operasional perbankan/lembaga keuangan mikro
- Diutamakan berpengalaman sebagai auditorPelamar dengan
- Memiliki perilaku independent
- Pelamar Mahir dalam mengoperasikan komputer (ms.office, internet, dll )
- Pelamar Mampu bekerja di bawah tekanan
- Pelamar Memahami karakteristik perjuangan disegmen mikro
Unit Head
- Berpengalaman min 3 tahun dalam analisa kredit perbankan/lembaga keuangan mikro (diutamakan berpengalaman dalam memimpin unit
- Memiliki kemampuan analisa perbankan mikro ( analisa keuangan maupuan analisa jaminan )
- Memiliki Sales skills, collection skills dan negoisasi skills yang baik
- Memiliki visi dan taktik dalam membuatkan unit
- Trampil dalam melihat potensi market
- Mempunyai customer base
- Mempunyai jiwa kepemimpinan yang kuat
- Mempunyai jaenteng yang luas untuk percepatan bisnis mikro
Mikro Area Manager
Memiliki kemampuan analisa perbankan mikro (analisa keuangan maupuan analisa jaminan)
Mempunyai pengalaman di bidang perbankan mikro min 3 tahun dalam memimpin unit
Memiliki Sales skills, collection skills dan negoisasi skills yang baik
Memiliki visi dan taktik dalam membuatkan unit
Terampil dalam melihat potensi market
Mempunyai customer base
Mempunyai jiwa kepemimpinan yang kuat
Mempunyai jaenteng yang luas untuk percepatan bisnis mikro
Memiliki visi dan taktik dalam membuatkan area dan unit dibawahnya
Sales Officer
- Fresh Graduate (Diutamakan mempunyai pengalaman sebagai staff Marketing/ Sales)
- Memiliki kemampuan menjual
- Memiliki kemampuan komunikasi dan perundingan yang baik
- Berorientasi pada target
- Bisa bekerja dengan tekanan target
Pemasar (PSR)
- Pria /Wanita
- Fresh Graduate
- Pendidikan minimal Diploma 3 dari Perguruan Tinggi yang terakreditasi
- Memiliki Indeks Prestasi Kumulatif minimal 3,0 (dari skala 4,0)
- Berusia terbaik 24 tahun (fresh graduate) atau 26 (bagi yang berpengalaman di bank atau forum keuangan lain minimal 1 tahun)
- Belum Menikah dan bersedia tidak berkeluarga selama mengikuti program
- Berpenampilan menarikdanunik dengan tinggi tubuh minimal 170 cm (Pria) atau 160 cm (Wanita) dan berat tubuh ideal.
- Mampu berbahasa Inggris dengan baik.
- Memiliki kemampuan komunikasi serta perundingan yang baik.
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Ms Word, MS Excel, MS Power Point).
- Berorientasi dengan sasaran dan bisa bekerja dengan tekanan target
Frontliner dan Administrasi (FLNA)
- Pria /Wanita
- Fresh Graduate
- Pendidikan minimal Diploma 3 dari Perguruan Tinggi yang terakreditasi
- Memiliki Indeks Prestasi Kumulatif minimal 3,0 (dari skala 4,0)
- Berusia terbaik 24 tahun (fresh graduate) atau 26 (bagi yang berpengalaman di bank atau forum keuangan lain minimal 1 tahun).
- Belum Menikah dan bersedia tidak berkeluarga selama mengikuti program
- Berpenampilan menarikdanunik dengan tinggi tubuh minimal 170 cm (Pria) atau 160 cm (Wanita) dan berat tubuh ideal
- Mampu berbahasa Inggris dengan baik
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Ms Word, MS Excel, MS Power Point)
Relationship Officer
- Fresh Graduate (Diutamakan mempunyai pengalaman sebagai staff collection dan mempunyai keterampilan untuk melaksanakan hard dan soft collection)
- Memiliki kemampuan negosiasi
Analis Kredit Mikro (AKM)
- Pria /Wanita
- Pendidikan minimal Diploma 3 dari Perguruan Tinggi yang terakreditasi
- Memiliki Indeks Prestasi Kumulatif minimal 3,0 (untuk D3) dan 2.75 (untuk S1)
- Berusia terbaik 30 tahun
- Memiliki pengalaman di Bank atau forum keuangan lain minimal 2 tahun.
- Memiliki kendaraan bermotor dan Surat Izin Mengemudi (SIM).
- Berpenampilan menarikdanunik dengan tinggi tubuh minimal 170 cm (Pria) atau 160 cm (Wanita) dan berat tubuh ideal.
- Memiliki kemampuan komunikasi serta perundingan yang baik.Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Ms Word, MS Excel, MS Power Point).
- Berorientasi dengan sasaran dan bisa bekerja dengan tekanan target
- Mampu bekerja secara individu dan tim dengan baik
Jika mitra kawan mempunyai ketertarikan untuk bekerja dalam perusahaan Bank Jateng, silakan ikuti mekanisme lowongan pekerjaan diberikut
Hanya kandidat terbaiklah yang akan diproses
Seluruh tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun
Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerap kali terjadi
Pendaftaran tanggal 11 s/d 14 April 2018
Pendaftaran dilakukan secara Online
Tertarik, silakan Daftar
0 Komentar untuk "Lowongan Kerja Terbaru Bank Jateng Besar Besaran"